說真的其實在結婚前小妹我算起來還真是個購物笨蛋>.<
只要看見喜歡的就都會買,但買回家後又很少在使用
根本是在浪費錢,自從結婚後常常陪婆婆一起去逛街或
上購物網買東西~這次婆婆看見了JJ義式餐坊-手釀楊桃蜜/古早味桂花酸梅湯/金桔檸檬/百香果蜜
說非買不可,因為價格划算而且滿實用的~~~真的在婆婆身上
學到不少~~~果真是家有一老如有一寶!! ^.^
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商品訊息功能
商品訊息描述
●6倍濃縮，1瓶約可沖泡30~35杯
●手釀風味濃最新出版郁養生
●冷熱飲皆可飲用
6倍濃縮，1瓶約可沖泡30~35杯冷熱皆宜，提供給忙碌的您養生又方便的選擇
古早味桂花酸梅湯
使用烏梅，仙楂，甘草，洛神花，桂花，陳皮水慢火熬煮，清新酸甜
不但生津止渴且能幫助消化，那酸甜甘醇潤喉滋味讓人難以忘懷
冷熱飲皆可飲用喔！
手釀楊桃蜜
小時候濃濃懷舊風味的古早味飲料
略帶鹹甜香氣的楊桃汁，可以止咳化痰、順氣潤肺、養聲潤喉生津止渴。
楊桃富含有檸檬酸、維他命B1、B2、C、膳食纖維等營養可說是日常小補品一年四勸敗季皆可暢飲唷！！~快來回味一下童年記憶裡的味道吧！
金桔檸檬/百香果蜜搭配各種茶類飲品
調出專屬自己的獨特飲料
簡單沖泡就能享受一段悠閒的下午茶時光
也可以直接加在蔬果沙拉、冰品、西點、吐司淋醬湯甜品中等，能使口感更豐富呦！
金桔消耗品 檸檬
百香果蜜
商品說明
規格：600公克±10公克/罐
成分：
古早味桂花酸梅湯：水，糖，烏梅，仙楂，甘草，洛神花，桂花，陳皮
手釀楊桃蜜：楊桃，砂糖，水，鹽，天然香料
金桔檸檬：金桔原汁，砂糖，麥芽，鹽，檸檬汁，蘋果酸，玉米糖膠
百香果蜜：百香果，砂糖，蘋果果膠
用法：6倍濃縮。請以1份濃縮加6倍飲用水量予以沖調稀釋，冷熱皆宜
產地：台灣
保存期限：10個月(依包裝上標示)
保存方式：常溫，未開封室溫25℃保存，開封後請密封冷藏保存
本季推薦※保持產品最佳風味，開封後請盡速食用完畢。
商品訊息特點
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台北市長柯文哲 11 日出席 2017 世界資訊科技大會，當著總統蔡英文的面抱怨，悠遊卡在金管會已經奮戰 2 年，至今還沒辦法變成第三方支付工具。不過，金管會表示，悠遊卡公司至今未提出兼營電子支付申請，7 月金管會唯一核准的票證公司兼營電子支付就是一卡通公司，金管會也隨時歡迎悠遊卡公司提出申請，並可提供必要的協助。
其實，也有銀行私下表示，其實悠遊卡公司一直積極向金管會爭取開放網路使用，但電子支付機構會覺得不公平，因為悠遊卡是無記名，但電子支付採實名制，覺得在身分識別上應該要一致。
柯文哲 11 日指出，在中國大陸很多歐巴桑去市場買菜，是刷手機支付，台灣在電子商務要加速進行，而悠遊卡在金管會已經奮戰 2 年了，到現在還無法做為第三方支付工具，直言金管會應當要變成金融服務會，還稱政府常常自己想要做的事情都不會成功，因為業界一定比政府更了解市場。
不過，對於柯文哲抱怨悠遊卡數位化被卡關，金管會則回應指出，悠遊卡公司屬於電子票證公司，支付工具「悠遊卡」為實體卡，若要以「網路虛擬帳戶」形式提供服務，即虛擬線上交易，就要申請兼營電子支付機構，也就是第三方支付公司，而悠遊卡公司確實曾於 2016 年 12 月間至金管會銀行局說明「數位悠遊卡」初步規畫，但尚未正式遞件申請兼營電子支付。
金管會強調，電子支付機構與電子票證機構是適用不同的法規，但可互相兼營，在電子票證公司中，一卡通就已遞件申請兼營電子支付，並已獲核准，也歡迎悠遊卡公司隨時提出申請，並可提供其必要的協助。
銀行也私下指出，悠遊卡公司一直積極向金管會爭取線上交易，但由於目前悠遊卡是無記名，而電子支付必須採實名制，因此，若開放悠遊卡線上交易，對電子支付業者不公平，悠遊卡公司也必須申請兼營電子支付才行，只是一旦採實名制，是否影響民眾使用意願，可能也是悠遊卡考量是否申請兼營電子支付的原因。
下面附上一則新聞讓大家了解時事
暑假求職季邁入尾聲，職場菜鳥紛紛踏入業界，彷彿初入叢林的小白兔，對什麼都好奇，也對什麼都驚恐；長期關注上班族議題，拍出許多支上班族心聲廣告的知名飲料茶裏王，在廣告中霸氣喊出「做老闆的老闆啊」，引起熱烈迴響，7月時茶裏王趁勝追擊，舉辦「上班族真心不騙，職場箴言募集」活動，邀請知名部落客丹妮婊姐擔任客座評審，盤點出新鮮人最害怕的4種狀況，調查廣大網友們的心聲，藉此選出最符合心聲的「十大職場箴言」，快來看看從面試到工作，哪些話網友們最有感。
丹妮婊姐在四個狀況中，從上百多則留言中選出最有創意10名，以下分享網友們最有感相關箴言。
狀況一：搶救職場小白兔，面試時，最怕遇到的問題？網路聲量中獲得最有感的就是，老闆問：「覺得薪資多少才合理？」
難答指數高達5顆星，因此茶裏王要徵求大家的經驗分享，經過一陣子廝殺，從廣大網友留言裡面挑選出三位入選了這次的職場箴言，分別是：「比起薪資，我更在意 是否願意給我機會領貴公司的薪水？」畢竟我要領得到，才是重點啊。再來是「談薪資傷感情，不談會傷心，太低會傷肝，太高會傷神~就依公司規定吧」委婉地給老闆台階下，也暗示出一個價格區間，是不是很高招呢？最後是「你付了不心痛，我拿了會微笑就合理」，這三句是不是讓你心有戚戚焉呢？迫不及待想試試看呢？
▲新鮮人初入職場，面試時被問到合理薪資，究竟要怎麼回應才恰當，工作中比價被問到難以回答的問題又該怎麼辦？繼續往下滑看更多上班族職場箴言。（圖／茶裏王提供）
再來小編也很害怕被問到「你為什麼想來應徵？」，老闆～我來應徵就是為了賺錢啊。這麼直白的答案，到底要怎麼委婉的說呢？難答指數4顆星。多想反問他：「那老闆為什麼要徵人呢？」這樣答我想明天...
還有這題，真的也超害怕被問到的，「請你談談你自己」我也很想跟你分享我祖父年輕的時候怎麼樣遇上我祖母，而我的爸媽又是如何遇到彼此，所以才有現在的我，可是老闆，你有那麼多時間聽我娓娓道來嗎？為什麼就不專注在我們要打的合約上，工作時間多少、給我多少薪水，我們一拍兩瞪眼，各取所需更讚呀。
▲新鮮人初入職場，面試時被問到合理薪資，究竟要怎麼回應才恰當，工作中被問到難以回答的問題又該怎麼辦？繼續往下滑看更多上班族職場箴言。（圖／茶裏王提供）
狀況二：第一天上班，職場小白兔發現都沒有人離開，這時你是前輩，你會_________？
資深職場前輩的網友們紛紛拋出厚黑學，最有感箴言分別為：「你沒事就可以先走啊～」笑裏藏刀暗射冷箭，看來給你的工作量不太夠吼？沒關係再來加你的工作量，完全默默被記上一筆了（哭）；當然也有微笑派前輩甜甜地說「就等你打頭陣囉（笑）」完美附上一個微笑就是我們老鳥的心機。
▲第一天上班，發現同事到了下班時間還不走，前輩給的箴言字字珠璣。（圖／茶裏王提供）
好不容易熬過一段時間，沒想到老闆居然是這種人，神啊！我該怎麼辦？
狀況三：老闆開口想當年...「在我們那個年代...我可謂耀眼新星，業務上馳騁沙場，征服...」新鮮人這時候又該如何應對？
最會拍馬屁的網友脫口出「真不愧是老闆，十八般武藝樣樣精通～佩服」，老闆能做到今天這位置也不是省油的燈，獲得許多讚聲；但不想那麼油，除了喝茶解膩之外，回說「你的過去我來不及參與，希望未來和你共創大局。」也獲得許多青睞；不過也有guts的創意留言，獲得丹妮婊姐讚賞，就向你的老闆說「好漢不提當年勇。」昨日種種譬如昨日死，如果再不認同，那我們喝口茶裏王，然後告訴自己，「當老闆的老闆啊。」
▲好不容易習慣上班了，沒想到老闆愛臭屁，看看時間，老闆，我該下班了啊！（圖／茶裏王提供）
上班已經逐漸上手，但是我真的很看不慣那個同事怎樣怎樣...
狀況四：工作中前輩邀約等下去吃飯，職場新鮮人撂英語「well，我check 一下 schedule。」面對一問三不知又愛撂外語的新鮮人....前輩心中O@X#÷，誰能行行好幫我敲他一拳？
這時候回他「你慢慢去check吧，等我吃完回來再告訴我」，是不是霸氣地讓你迫不及待反擊呢？不然講台語回擊回去，也獲得許多認同。直接對他說「啊哩系勒工西咪歐啊憨吉（不然你是在說什麼芋頭蕃薯），咩甲啊系謀愛家啦（要不要吃啦）慶菜哩（隨便你）（甩頭離開）」搭配一個華麗的轉頭，實在hen罩住全場。
▲遇到愛撂外文的新鮮人，職場老鳥也秀晶晶體反擊。（圖／茶裏王提供）
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